تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل
رئيس الهندسة
الراتب عند المقابلة
Indeed
دوام كامل
في الموقع
لا يوجد حد للخبرة
لا يوجد حد للمؤهل العلمي
367X+4PR, Ramses, Al Fagalah, Al Azbakeya, Cairo Governorate 4320330, Egypt
المفضلة
جديد
مشاركة
تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

**لمحة عن الوظيفة:** يركز رئيس الهندسة على التميز في هندسة الخلفية، ويضمن تنفيذ حلول مهندسة متقدمة، ويعمل كمصدر تقني رئيسي في جميع أمور هندسة الخلفية. **المتطلبات** **المسؤوليات الرئيسية** * قيادة فريق هندسة الخلفية ووضع الاتجاه الفني * تحديد وتنفيذ بنية الخلفية والممارسات المثلى * دفع عجلة اعتماد التقنيات الحديثة (Node.js، MongoDB، Redis، الذكاء الاصطناعي) * وضع معايير للتوسع والكفاءة والموثوقية * مراجعة والموافقة على القرارات الحرجة المتعلقة بتصميم الخلفية * توجيه وتطوير مواهب هندسة الخلفية * التعاون مع القادة التقنيين الآخرين لضمان التكامل من البداية حتى النهاية * البحث وتقييم تقنيات ومناهج الخلفية الجديدة **المهارات والخبرات المطلوبة** * 8+ سنوات من الخبرة في تطوير الخلفية * 4+ سنوات في دور قيادي في هندسة الخلفية * خبرة عميقة في Node.js و MongoDB و Redis وغيرها من تقنيات الخلفية * خبرة في تطبيق الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي في الأنظمة الإنتاجية * فهم قوي لهندسة التوسع والأداء والموثوقية * سجل حافل في بناء أنظمة خلفية عالية الأداء * درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة؛ يُفضل الحصول على درجة الماجستير **معايير التصفية** * يجب أن تكون لديه خبرة واسعة في استخدام Node.js في البيئات الإنتاجية * يجب أن تكون لديه خبرة في MongoDB و Redis في التطبيقات ذات الحجم الكبير * يجب أن تكون لديه خبرة في تطبيق الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي في التطبيقات الواقعية * يُعطى الأفضلية القوية للمتقدمين ذوي الخبرة في التكنولوجيا المالية أو القطاعات المشابهة العالية الموثوقية * إشارات تحذير: خبرة محدودة في تقنيات الخلفية الحديثة، أو غياب القدرة على البرمجة الفعلية، أو عدم وجود خبرة في الأنظمة الكبيرة الحجم

المصدر:  indeed عرض المنشور الأصلي
Sara Hassan
Indeed · HR

شركة

Indeed
Sara Hassan
Indeed · HR
وظائف مشابهة

كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.