**خط الخدمة** الاستشارية **الصناعة/القطاع** التقنية **التخصص** الاستشارية \- أخرى **المستوى الإداري** زميل أول **وصف الوظيفة والملخص** نحن نسعى لتوظيف زميل أول في مجال ديفوبيس السحابية للانضمام إلى فريقنا في القاهرة. سيمتلك المرشح الناجح خبرة لا تقل عن 4\+ سنوات. وسيكون قد أقام سمعة في سوق تكنولوجيا المعلومات، بعد العمل في 4\+ مشاريع ديفوبيس (على الأقل حلين مختلفين لديفوبيس، وعلى كل مشروع على الأقل 6 أشهر)؛ ويقدم قيادة فكرية قيمة وآراء محترفة. وسيقوم ببناء شبكة احترافية قوية، ولديه وجود متزايد في النظام البيئي للهندسة. ستكون جزءًا من فريق يتبع لمدير تسليم خدمات السحابة، وستكون عضوًا أساسيًا في الفريق الموجود في القاهرة، وكذلك مع الفرق التي تنفذ برامج التحول للعملاء عبر شبكة PwC العالمية، بما في ذلك المملكة المتحدة وألمانيا والشرق الأوسط. **بصفتك زميلًا أول في مجال ديفوبيس السحابية**، ستكون مسؤولاً عن قيادة تصميم وتنفيذ وصيانة خطوط الأنابيب الآمنة والفعالة لديفوبيس في بيئات السحابة. ستعمل بشكل وثيق مع فرق التطوير والتشغيل والأمن لدمج الأمان في كل مرحلة من مراحل دورة حياة تطوير البرمجيات. ستكون خبرتك في تقنيات سحابة Azure وممارسات ديفوبيس أمرًا بالغ الأهمية لضمان استقرار وقابلية التوسع وأمان بيئاتنا القائمة على السحابة. **المسؤوليات الرئيسية:** **الإرشاد وتطوير الفريق:** * **أرشد ودرّب المهندسين الأقل خبرة، وعزز تطوير المهارات في ممارسات ديفوبيس، والبنية التحتية السحابية، والأتمتة. قدّم إرشادات فنية، وشجع الممارسات الأفضل، وروّج للتعلم المستمر داخل الفريق.** **إدارة أصحاب المصلحة والتواصل:** * **اعمل كحلقة الاتصال التقنية الأساسية لأصحاب المصلحة، وقم بالتواصل بوضوح حول تقدم المشروع والتحديات والمخاطر. تأكد من التوافق بين الفرق التقنية والأهداف التجارية، وسهّل اتخاذ القرارات التعاونية.** **تصميم وتنفيذ خطوط أنابيب ديفوبيس:** * **تقود تصميم وتنفيذ وتحسين مستمر لخطوط أنابيب CI/CD باستخدام أدوات مثل Azure DevOps أو GitHub Actions أو حلول سحابية أصلية (يُفضّل GCP، لكن الخبرة في AWS أو Azure مقبولة أيضًا) لأتمتة دورة تطوير البرمجيات ونشرها.** **دمج الأمن والامتثال:** * **دمج أدوات وممارسات الأمن بسلاسة في خط أنابيب ديفوبيس، وضمان اختبار أمني مستمر، وفحص الثغرات، والامتثال للمعايير الصناعية (مثل GDPR وHIPAA وSOC 2\). استخدم أدوات أمنية سحابية أصلية مثل Google Cloud Security Command Center (يُفضّل)، أو AWS GuardDuty، أو Azure Sentinel للكشف الاستباقي عن التهديدات والاستجابة للحوادث.** **تصميم الحلول وتحليل المتطلبات:** * **تعاون مع أصحاب المصلحة والفرق المتعددة الوظائف لتحليل المتطلبات التجارية، وتحديد استراتيجيات السحابة، وتصميم حلول قابلة للتوسع، وآمنة، ومرنة، يُفضّل على GCP، لكن الخبرة في AWS أو Azure مقبولة أيضًا.** **البنية التحتية كشيفرة (IaC) \& الأمن كشيفرة (SaC):** * **نفّذ ودر إدارة البنية التحتية باستخدام أدوات IaC مثل Terraform (يُفضّل)، أو CloudFormation (AWS)، أو ARM (Azure)، مع تركيز قوي على أتمتة ضوابط الأمان وضمان الامتثال طوال دورة التطوير.** **المراقبة، التسجيل، وتحسين الأداء:** * **نفّذ ودر إدارة حلول المراقبة والتسجيل باستخدام أدوات مثل Google Cloud Operations Suite (يُفضّل)، أو AWS CloudWatch، أو Azure Monitor، أو منصات خارجية مثل Prometheus وGrafana للحفاظ على توفر عالٍ، وأداء عالٍ، وأمان.** **تكميم التطبيقات والتنظيم:** * **صمّم ونشّر ودر إدارة التطبيقات المُكمَّمة باستخدام Docker ونظّمها باستخدام Kubernetes أو خدمات Kubernetes المُدارة مثل Google Kubernetes Engine (يُفضّل)، أو Amazon EKS، أو Azure AKS. تأكد من قابلية التوسع، والتوفر، وأمان هياكل الخدمات الدقيقة.** **المهارات والخبرات المطلوبة:** **الخبرة السحابية (يُفضّل GCP):** * **خبرة عملية واسعة مع مزوّد سحابة واحد على الأقل — GCP (يُفضّل)، أو AWS، أو Azure — بما في ذلك خدمات سحابية مثل Kubernetes، والوظائف بدون خادم، وقواعد البيانات المُدارة.** **أدوات ديفوبيس والأتمتة:** * **إتقان قوي في استخدام أدوات خط أنابيب CI/CD مثل Azure DevOps أو GitHub Actions أو أدوات سحابية أصلية (GCP Cloud Build، AWS CodePipeline) لأتمتة عمليات البناء، والاختبار، والنشر.** **أدوات وممارسات الأمان:** * **إتقان أدوات الأمان السحابية الأصلية مثل Google Cloud Security Command Center أو AWS Security Hub أو Azure Security Center، مع خبرة في دمج الأمان في خط التطوير وفرض أفضل ممارسات الأمان.** **البنية التحتية والأمان كشيفرة (IaC):** * **خبرة في توفير وتكوين البنية التحتية باستخدام أدوات مثل Terraform (يُفضّل)، أو AWS CloudFormation، أو قوالب Azure ARM، مع التركيز على أتمتة الأمان والامتثال.** **حلول المراقبة والتسجيل:** * **معرفة بأدوات المراقبة والتسجيل مثل Google Cloud Operations Suite أو AWS CloudWatch أو Azure Monitor، وكذلك أدوات خارجية مثل Prometheus وGrafana وELK stack.** **التكميم وكبيرنتس:** * **خبرة عميقة في Docker وKubernetes (يُفضّل GKE، لكن EKS أو AKS مقبول) لنشر وإدارة التطبيقات المُكمَّمة على نطاق واسع.** **الإرشاد والقيادة:** * **قدرة مثبتة على إرشاد المهندسين المبتدئين، ودعم نموهم المهني، ومساعدتهم على تبني أفضل الممارسات في البنية التحتية السحابية وديفوبيس.** **تواصل وإدارة أصحاب المصلحة:** * **مهارات اتصال قوية لإدارة علاقات أصحاب المصلحة بفعالية، وتوفير التحديثات، وضمان توافق الحلول التقنية مع المتطلبات التجارية.** **المهارات والسمات الأساسية:** * **القدرة على تحديد الأولويات واستخدام المبادرة** * **مهارات حل المشكلات والتحليل** * **مهارات الاتصال على جميع المستويات** * **الاهتمام بالتفاصيل والدقة** * **مهارات القيادة** **التعليم** **:** الجامعة درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب/ تكنولوجيا المعلومات / هندسة الاتصالات **اللغات المطلوبة:** **بطلاقة (الإنجليزية) \- تحدثاً وكتابةً** **ما نقدمه:** * **ترتيبات عمل مرنة (عمل مرن، مكتب منزلي)** * **برنامج الإحالة – احصل على مكافأة عند إحالة صديق** * **مجموعة واسعة من التدريبات الرائدة (بما في ذلك دورات لغوية)** * **تأمين طبي عائلي** * **مكافأة سنوية** **في** **PwC** ، المهارات التي نبحث عنها في الموظفين المستقبليين. يحتاج جميع موظفينا إلى إظهار المهارات والسلوكيات التي تدعمنا في تحقيق استراتيجيتنا التجارية. **هذا مهم بالنسبة للعمل الذي نقوم به لصالح أعمالنا وعملائنا. هذه المهارات والسلوكيات تشكل إطار قيادتنا العالمي، 'The PwC Professional'.** **يركز The PwC Professional على خمسة سمات أساسية؛ القيادة الشاملة، الذكاء التجاري، المهارة التقنية والرقمية، العولمة والشمول، والعلاقات.** **نستخدم هذا الإطار لتوظيف وتطوير وتقييم موظفينا، في جميع الرتب وجميع مجالات أعمالنا، لأننا نتوقع من جميع موظفينا أن يكونوا قادة.** **القيادة الشاملة :** **القدرة على قيادة نفسك والآخرين لصنع فرق وتأثير إيجابي بطريقة مسؤولة، وصادقة، ومرنة، وشاملة، وشغوفة.** **الذكاء العالمي:** **القدرة على العمل والتعاون بفعالية بعقلية تتجاوز الحدود وتحتضن وجهات النظر المتنوعة.** **المهارة التقنية والرقمية :** **التركيز على التقنيات سريعة النمو وكيفية الاستفادة منها نحو التحول الرقمي.** **الذكاء التجاري:** **القدرة على تقديم معرفة تجارية، وابتكار، وبصيرة لخلق قيمة مميزة للعملاء وPwC.** **العلاقات:** **القدرة على بناء علاقات ذات قيمة عالية تكون حقيقية وهادفة.** **التعليم** *(إذا كان فارغًا، لم يتم تحديد الدرجة و/أو مجال الدراسة)* الدرجات/مجالات الدراسة المطلوبة: الدرجات/مجالات الدراسة المفضلة: **الشهادات** *(إذا كان فارغًا، لم يتم تحديد الشهادات)* **المهارات المطلوبة** **المهارات الاختيارية** تقبّل التغذية الراجعة، تقبّل التغذية الراجعة، الاستماع الفعّال، التفكير التحليلي، التحليل التجاري، الفرص التجارية، الاستشارات في العمليات التجارية، تحسين العمليات التجارية، الاستراتيجية التجارية، التحول التجاري، التواصل، الميزة التنافسية، التحليل التنافسي، إجراء الأبحاث، سلوك المستهلك، الإبداع، استراتيجية تجربة العملاء (CX)، رؤى العملاء، استراتيجية العملاء، تحليلات البيانات، تقبّل التغيير، التنظيم العاطفي، التعاطف، استراتيجيات الدخول إلى السوق، الشمول {\+ 14 أكثر} **اللغات المطلوبة** *(إذا كان فارغًا، لم يتم تحديد اللغات المطلوبة)* **متطلبات السفر** 0% **متاح لرعاية تأشيرة العمل؟** لا **هل يشترط الحصول على تصريح حكومي؟** لا **تاريخ انتهاء إعلان الوظيفة**