#### **وصف الوظيفة** * تطبيق منهجيات متقدمة لتحليل وتصميم الحلول من خلال ترجمة متطلبات العملاء التجارية إلى حلول تقنية في المجال الرقمي، مع التأكد من التوصية بالتكنولوجيا الرقمية الحديثة وتعديل التقنيات وفقًا لمتطلبات عمل العملاء. * تصميم وتصميم الحلول الرقمية التي تلبي طموحات العميل في التحول الرقمي والرقمية. * قيادة جلسات جمع المتطلبات مع العملاء لتحليل العمليات الحالية (AS IS) وتحديد العمليات والتطبيقات المطلوبة (TO BE) والحصول على موافقة العميل على المخرجات المطورة. * تقدير مستوى الجهد والمهارات/الخبرة المطلوبة لإكمال العرض. * تطوير العرض الفني لضمان الامتثال الكامل للجوانب التقنية ومراجعة العرض الكلي قبل تقديمه من قبل فريق المبيعات الفنية لاتخاذ الإجراءات اللاحقة للتأكد من اتساق العرض. * تطوير هيكل تقسيم نطاق العمل للمشروع ككل، مع تسليط الضوء على التداخلات بين المهام وتقديمه إلى مدير المشروع. * مراجعة مخرجات التطبيقات والهندسة التقنية طوال فترة تطوير واختبار الأنظمة لضمان الجودة وتتبع المتطلبات. * التفاوض حول النزاعات مع أصحاب المصلحة المعنيين فيما يتعلق بالمتطلبات وتوحيد الإجراءات المتفق عليها من قبل أصحاب المصلحة، والحالة النهائية وأسباب اتخاذ القرار بالنسبة لجميع المتطلبات. * تحليل احتياجات العمل للعميل لتحديد الحل المطلوب من خلال فصل مكونات الحل وتفاعلها وإعداد وعرض الوثائق المطلوبة والعروض التقديمية وأدوات العرض ونماذج الإثبات (PoCs). * العمل كجهة الاتصال الرئيسية مع العميل من الناحية التقنية أثناء تصميم الحل والعمل كمرجع لفريق التنفيذ خلال مرحلة التنفيذ. * قيادة أنشطة التنفيذ عند الحاجة، خاصةً بالنسبة للحلول ذات التسليم السريع. * إعداد معمارية الحل من البداية إلى النهاية بالتعاون مع مهندسي البرمجيات لضمان الامتثال التام للحل المقدم واحتياجات العميل. * مراجعة مواد التدريب والدليل الخاص بالمستخدم وإجراء تدريب محدد حسب الحزمة للعميل. * تطوير ومراجعة بيان نطاق العمل (SOW) قبل التوقيع. * تقييم الموردين بالتعاون مع فريق المبيعات الفنية. * المشاركة في المبادرات وأبحاث وتطوير (R&D) عند الحاجة. * مراجعة/تجميع مصفوفة الامتثال لإثبات قدرات المنصة التقنية المقترحة وتقديمها لفريق المبيعات الفنية لضمان الامتثال ضمن العرض الكلي. * الإشراف ومراجعة والموافقة على تطوير المواصفات الوظيفية المتعلقة بالتطبيقات المقترحة والحصول على موافقة العميل. * العمل كخبير تقني في المشروع وحل أي مشكلات قد تنشأ. * عقد جلسات توعية لفريق المشروع لتوضيح نطاق وأهداف المشروع. * مراجعة جميع مخرجات العمليات والتطبيقات المطلوبة (TO BE) التي تم تطويرها من قبل مهندس البرمجيات للتأكد من السليمة التقنية والتقيد بنطاق المشروع وتحقيق توقعات العميل. #### **المهارات الشخصية** * مسؤولية شخصية قوية والقدرة على تحديد معايير احترافية عالية والالتزام بها، وأسلوب عمل مرن وسريع الاستجابة. * مهارات تواصل قوية، ومهارات شخصية وعرض تقديمي. * القدرة على تنفيذ مهام متعددة والعمل تحت الضغط. * مهارات قيادة ممتازة وإدارة الأشخاص. * إجادة ممتازة للغة الإنجليزية #### **المهارات التقنية** * يُفضّل الحصول على درجة البكالوريوس أو خبرة مكافئة في علوم الحاسوب أو الهندسة. * خبرة لا تقل عن 12 سنة في مجال ذي صلة. * 3 سنوات أو أكثر من الخبرة في كتابة الأكواد (مثل، وليس حصريًا، Java، C، C++، C#، VB.Net؛ قواعد بيانات مثل SQL Server/Oracle؛ وأدوات الاختبار)، مع خبرة في دورة إصدار كاملة متعددة. * 3 سنوات أو أكثر في تطوير معمارية الحلول - فهم متقدم لأدوات ومنهجيات تطوير البرمجيات الحديثة. * تقدم متقدم في تطوير وإدارة الحلول الكبيرة. * خبرة متقدمة في مفاهيم قواعد البيانات. \- خبير في تقنيات التوزيع متعددة الطبقات. * مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة؛ ومهارات الإقناع والقدرة على العمل بفعالية ضمن فريق موزع جغرافياً. * قيادة تقنية جيدة مثبتة. * خبرة في التصميم على المستوى العالي والمستوى المنخفض. * خبير في تقدير حجم البرمجيات والتخطيط. * خبير في مجالات أعمال وصناعات متعددة. * معرفة متقدمة بـ ETOM. * فطنة رقمية وإلمام جيد بالحلول الرقمية الحديثة. * شغف بتصميم الحلول وإجراء التخصيصات الضرورية بالتعاون مع الفريق أو بشكل فردي لتحقيق متطلبات العملاء. #### **التعليم** بكالوريوس في الهندسة، علوم الحاسوب #### **تفاصيل الوظيفة** موقع الوظيفة القاهرة، مصر مجال عمل الشركة التكامل نوع الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص) دور الوظيفة الهندسة حالة التوظيف دوام كامل نوع التوظيف موظف شعبة الوظيفة EBS حلول الأعمال الحكومية LoB #### **المرشح المفضل** المستوى الوظيفي الإدارة سنوات الخبرة الحد الأدنى: 12 الحد الأقصى: 18 الدرجة العلمية درجة البكالوريوس